近日，美国伊利诺伊州通过了一项新的法律规定，明确禁止学校管理者在进行教师工作表现评估时使用人工智能技术。这一举措旨在确保对教师的评价过程更加公平、透明，并减少可能因算法偏见导致的问题。支持者认为，该法...